LAS COMUNIDADES AUTÓNOMAS DEJAN SIN CONVOCAR 96 PLAZAS DE FORMACIÓN EN ESPECIALIDADES DE ENFERMERÍA...Pásalo a tus compañer@s!!!!
Las distintas unidades docentes tienen acreditadas 85 plazas más para matronas y 11 para salud mental que no se han convocado
Esta semana el Pleno de la Comisión de Recursos Humanos del Sistema Nacional de Salud, que reúne al Ministerio de Sanidad y las comunidades autónomas, ha aprobado la oferta de plazas formación de especialistas para el curso 2009/2010. En el caso de enfermería se han aprobado 611 plazas. De ellas, 445 son para enfermería obstétrico-ginecológica (matronas), 154 para salud mental y 12 para enfermería del trabajo. Sin embargo, según la Unidad de Oferta Docente, a fecha de 7 de septiembre de 2008, existen un total de 707 plazas acreditadas para la formación de enfermeros especialistas: 530 para matronas, 154 para salud mental y 12 para enfermería del trabajo. Esto supone que no se han convocado 85 plazas para enfermería obstétrico-ginecológica y 11 para salud mental.
Enfermería obstétrico-ginecológica
En el caso de esta especialidad todas las comunidades autónomas, además de Ceuta y Melilla, cuentan con al menos una unidad docente para formar matronas. Sin embargo, pese a que existen un total de 530 plazas acreditadas para la formación en esta especialidad, sólo se han convocado 445 plazas. Esta circunstancia se debe a que hasta 9 comunidades autónomas han decidido no cubrir todas las que plazas que tienen disponibles.
El caso más significativo es el de la Comunidad Valenciana que de 91 plazas acreditadas sólo ha convocado 33, dejando 58 sin cubrir. Le sigue Madrid, que cuenta con 58 plazas, pero sólo ha convocado 53, o Andalucía, que ha dejado 4 de sus plazas sin convocar. También sorprende el caso de Castilla y León que, para las 9 provincias, cuenta en total con 20 plazas acreditadas y aún así sólo ha convocado 18.
También se observa una gran descompensación entre las distintas comunidades autónomas. Así, mientras Andalucía forma a 82 matronas y Cataluña a 77, Castilla y León lo hace sólo con 18, cuando Murcia está formando a 20 matronas y eso que es una comunidad uniprovincial. Sin embargo, las comunidades que están demostrando un menor compromiso con la especialización enfermera son: Asturias (6 matronas), Navarra (4), La Rioja (4) y Cantabria (5).
| Enfermería especialista en salud mental La situación de esta especialidad es todavía peor que la de las matronas, empezando por el hecho de que 4 comunidades autónomas, además de Ceuta y Melilla, no disponen de unidad docente: Cantabria, La Rioja, Baleares y Navarra. Aquí destaca sobremanera el caso de Cantabria, única comunidad, -junto con Galicia y Aragón, según nuestros datos-, que en su Relación de Puestos de Trabajo sí que incluye como categoría profesional la de enfermero especialista en salud mental, aunque después no puede formarlos por sí misma. Formalmente estas plazas todavía están pendientes de convocatoria a través de una oferta pública de empleo. De las 13 comunidades restantes, 3 de ellas también han decidido no convocar todas las plazas de formación que tienen acreditadas, con lo que en total son 11 las plazas que no se van a poder cubrir. 8 de ellas corresponden al País Vasco, que de 18 plazas sólo ha solicitado 10. A esto se suma el hecho de que ninguna comunidad autónoma haya vinculado hasta la fecha la titulación de especialista en salud mental con el puesto de trabajo. Por lo que, aunque estos enfermeros se especialicen e incluso trabajen en la prevención y tratamiento de estas enfermedades, no ven reconocida su titulación como sí que sucede con las matronas. Quizá por ese motivo las plazas de formación en esta especialidad se encuentran tan alejadas de las de enfermería obstétrico-ginecológica. No en vano, la comunidad autónoma que más plazas oferta es Cataluña con tan sólo 41. Le siguen, muy de lejos, Castilla-La Mancha (16), Madrid (13), Andalucía (12) y Aragón (12). Aunque, sin lugar a dudas, el caso más curioso es el de Asturias, que formará a más especialistas en salud mental (9) que en enfermería obstétrico-ginecológica (6). |
| Enfermería del trabajo Después de que el pasado 28 de mayo se publicase en el Boletín Oficial del Estado el programa formativo para esta especialidad, las comunidades autónomas han procedido a convocar las primeras plazas. Sin embargo, habida cuenta el largo procedimiento necesario para acreditar unidades docentes ha dejado la convocatoria en tan sólo 12 plazas, pues sólo 3 comunidades autónomas han podido cumplir a tiempo con los requisitos: Andalucía, Murcia y Castilla y León. Ello se debe a que han podido ampliar sus unidades docentes multiprofesionales de salud laboral para incluir la formación de enfermería en este ámbito. |
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